Bądź na bieżąco
Zapisz się na Newsletter!
I. Nowe zasady zatrudniania.
1. Nowe zasady zatrudniania na okres próbny:
a) ile razy można zawrzeć umowę na okres próbny,
b) możliwości przedłużenia umowy na okres próbny,
c) ponowne nawiązanie umowy o pracę na okres próbny.
2. Nowe zasady zatrudniania na czas określony.
3. Możliwość jednoczesnego zatrudnienia na podstawie wielu umów o pracę.
4. Nowa treść umowy o pracę.
5. Zatrudnienie w niepełnym wymiarze – nowe zasady.
6. Wnioski pracownika o zmianę warunków pracy i płacy.
7. Uzasadnienie wypowiedzenia – zmiany.
II. Nowa treść dodatkowej informacji związanej z zatrudnieniem.
1. Nowe punkty informacji – szczegółowe omówienie.
2. Informacja o polityce szkoleniowej i procedurach awansu u danego pracodawcy.
3. Sposób przekazywania informacji o warunkach zatrudnienia.
4. Sankcje za nieudzielnie prawidłowych informacji.
Szkolenie online przeznaczone jest dla pracowników działów kadr oraz działów HR, dla prawników, dla wszystkich zajmujących się w praktyce sporządzaniem dokumentów z zakresu prawa pracy.
W trakcie szkolenia online uczestnicy dowiedzą się jak prawidłowo zawierać umowy o pracę, jakie będą zmiany w wypowiadaniu umów o pracę oraz jak informować pracowników o warunkach zatrudnienia.
Adwokat, niezależny ekspert prawa pracy, były inspektor pracy. Prawem pracy zajmuje się od wielu lat, a jego zainteresowania zawodowe rozpoczęły się od uczestnictwa w pracach seminarium utworzonym przy Katedrze Prawa Pracy Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego, prowadzonym przez Pana Profesora Krzysztofa Rączkę. W latach 1998-2001 pracował w charakterze specjalisty w Departamencie Prawa Pracy Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. W latach 2001-2008 pracownik Departamentu Prawnego w Głównym Inspektoracie Pracy, w latach 2004-2008 na stanowisku wicedyrektora Departamentu. Od 2009 r. prowadzi samodzielną praktykę doradczą w różnych formach, łącząc swoje bogate doświadczenie zawodowe z bardzo cenionymi umiejętnościami przekazywania wiedzy. Wykładowca prawa pracy na renomowanych uczelniach: Wydział Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego, Wydział Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, Wyższa Szkoła Przedsiębiorczości i Zarządzania im. Leona Koźmińskiego w Warszawie. Autor licznych publikacji oraz uczestnik Konferencji związanych ze stosowaniem przepisów prawa pracy w praktyce.
Szkolenie online odbędzie się 17 października 2022 r. o godzinie 12:00.
Zapisy prowadzone są do godziny 11:00 w dniu szkolenia.
Mail z linkiem do szkolenia zostanie wysłany na dzień przed i w dniu szkolenia.
Jakie są wymagania techniczne, aby móc uczestniczyć w szkoleniu online?
Aby móc komfortowo korzystać ze szkoleń online zalecamy korzystanie z następującego sprzętu:
komputer z procesorem co najmniej 2GHz Pentium 4, 2GB pamięci RAM oraz otwarte porty 1935, 443 oraz 80.
Internet o prędkości pobierania co najmniej 1Mb/s - dla zapewnienia stabilności aktualna wersja przeglądarki (zalecamy Chrome, Mozilla Firefox ) oraz wtyczki Adobe Flash, głośniki lub słuchawki.
Zapytaj o ofertę na szkolenie specjalnie dla twojej firmy (jako szkolenie zamknięte)
Zapytaj o ofertęSkontaktuj się z nami aby dopytać kiedy będziemy to szkolenie organizować ponownie
Wyślij zapytanieMasz pytania? Zadzwoń lub napisz!
Ogólna infolinia: 801 04 45 45
Szkolenia:
PL-szkolenia@wolterskluwer.com
Szkolenia Progman:
szkolenia.progman@wolterskluwer.pl
Szkolenia Kancelaria Notarialna:
PL-szkolenia.zam@wolterskluwer.com