Konsultant HR, psycholog. Ukończyła Wydział Ekonomiczny oraz Psychologię na UŁ, dzięki czemu w swojej pracy z klientami łączy perspektywę biznesową z psychologiczną. Obecnie słuchaczka studiów podyplomowych na Akademii Leona Koźmińskiego w obszarze HR Biznes Partneringu.
Specjalizuje się w realizacji projektów doradczych w obszarze diagnozy kompetencyjnej oraz rozwoju kompetencji pracowników. Obecnie w Respect jest odpowiedzialna za rozwój produktów i realizację projektów doradczo-rozwojowych. Współtworzyła narzędzie do oceny kompetencji metodą 360 stopni - HR Core Competences.
Posiada 13-letnie doświadczenie w zarządzaniu projektami HR dla polskich i międzynarodowych firm z zakresu tworzenia modeli kompetencyjnych, audytów kompetencyjnych, Assessment i Development Center, oceny kompetencji 360 stopni, executive search, budowania i wdrażania programów szkoleniowych, outsourcingu.
Ukończyła program Profesjonalny Menedżer Szkoleń oraz Profesjonalny Menedżer Kompetencji. Posiada certyfikat Managera Zasobów Ludzkich. Posiada certyfikat uprawniający do korzystania z narzędzia i metodologii Competence Navigator™.
Masz pytania? Zadzwoń lub napisz!
Ogólna infolinia: 801 04 45 45
Szkolenia:
PL-szkolenia@wolterskluwer.com
Szkolenia Progman:
szkolenia.progman@wolterskluwer.pl
Szkolenia Kancelaria Notarialna:
PL-szkolenia.zam@wolterskluwer.com