Bądź na bieżąco
Zapisz się na Newsletter!
PROGRAM WARSZTATÓW IV LETNIEJ SZKOŁY FINANSÓW
I dzień warsztatów - 18 sierpnia:
1. PRACA Z KARTOTEKĄ KONTRAHENCI
• Istota prowadzenia kartoteki kontrahenci
• Powiązanie kont rozrachunkowych z kontrahentem
2. PRACA W KARTOTECE DOKUMENTY
3. FUNKCJE USPRAWNIAJĄCE DEKRETACJĘ
• Korzystanie ze skrótów klawiszowych
• Tworzenie dokumentu na podstawie istniejącego
• Dodawanie pozycji dokumentów na podstawie wzorców
• Automatyczna dekretacja zaangażowania
• Automatyczna dekretacja wzajemnych rozliczeń między jednostkami
• Okresowa dekretacja przy wykorzystaniu funkcji Przeksięgowania
4. ROZLICZANIE DOKUMENTÓW
• Rozliczanie zobowiązań/należności po stronie WN/MA
• Księgowanie wpłat /zapłat przy użyciu przycisku F9
5. SPORZĄDZANIE SPRAWOZDAŃ BUDŻETOWYCH
• Sprawozdanie RB-27/27S/ZZ z wykonania planu dochodów budżetowych
• Sprawozdanie RB-28/28S z wykonania planu wydatków budżetowych
• Sprawozdanie RB-34S z wykonania dochodów i wydatków gromadzonych na rachunku wydzielonym
• Sprawozdanie RB-N o stanie należności oraz wybranych aktywów finansowych
• Sprawozdanie RB-Z o stanie zobowiązań wg tytułów dłużnych oraz poręczeń i gwarancji
6. ZAPIS SPRAWOZDAŃ DO PLIKU
• Zapis sprawozdań w formacie systemu Besti@
• Zapis sprawozdań w formacie systemu TREZOR 3.0
II dzień warsztatów - 19 sierpnia:
1. Funkcje usprawniające pracę z systemem Finanse
2. Ustawienia, parametry oraz ciekawostki
3. Studium przypadków najczęściej pojawiających się pytań i problemów u Użytkowników
PROGRAM WARSZTATÓW IV LETNIEJ SZKOŁY KADR I PŁAC
I dzień warsztatów - 18 sierpnia:
TEMAT NR 1. NAWIĄZANIE I ROZWIĄZYWANIE STOSUNKU PRACY – PRAWIDŁOWA EWIDENCJA W SYSTEMIE
TEMAT NR 2. ROZWIĄZANIE UMOWY O PRACĘ – PRAWIDŁOWA EWIDENCJA ZWOLNIENIA, ROZLICZENIE, ARCHIWUM
ŚWIADECTWO PRACY (Z OPCJĄ PRZELICZANIA WYNAGRODZENIA ZA PRZEPRACOWANĄ CZĘŚĆ MIESIĄCA PRZEZ GODZINY)
TEMAT NR 3. NALICZENIE EKWIWALENTU ZA NIEWYKORZYSTANY URLOP
TEMAT NR 4. ZMIANA WARUNKÓW UMOWY O PRACĘ – PRZENIESIENIE DANYCH DO HISTORII ZATRUDNIENIA
TEMAT NR 5. EWIDENCJA I ROZLICZANIE NIEOBECNOŚCI (Z OPCJĄ OBNIŻENIA SKŁADNIKÓW PŁAC WG MIESIĄCA ABSENCJI)
TEMAT NR 6. WYRÓWNANIE WYNAGRODZENIA/ZASIŁKU CHOROBOWEGO
TEMAT NR 7. NALICZENIE NIEOBECNOŚCI Z KODEM ŚWIADCZENIA PRZERWY ZUS 329
TEMAT NR 8. EWIDENCJA I ROZLICZENIE ZWALORYZOWANEGO ŚWIADCZENIA REHABILITACYJNEGO
II dzień warsztatów - 19 sierpnia:
ZWOLNIENIE, ZMIANA WYNAGRODZENIA, NIEOBECNOŚĆ – PODSUMOWANIE PRAKTYCZNE
TEMAT NR 9. KOREKTA WYNAGRODZENIA/ZASIŁKU CHOROBOWEGO Z POWODU ZMIANY RODZAJU NIEOBECNOŚCI LUB RODZAJU PŁATNOŚCI
TEMAT NR 10. NALICZENIE ODPRAWY EMERYTALNO-RENTOWEJ
TEMAT NR 11. NALICZENIE NAGRODY JUBILEUSZOWEJ
TEMAT NR 12. WYPŁATY Z ZAKŁADOWEGO FUNDUSZU ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH
TEMAT NR 13. ZESTAWIENIA - KLASYFIKACJA BUDŻETOWA I KLASYFIKACJA ZADANIOWA
TEMAT NR 14. PRZYGOTOWANIE ZAŚWIADCZENIA RP-7
TEMAT NR 15. EKSPORT DANYCH DO SYSTEMU PROGMAN FINANSE
TEMAT NR 16. TWORZENIE PRZELEWÓW Z POTRĄCENIAMI, SKŁADKAMI ZUS I PODATKIEM
TEMAT NR 17. REJESTR OPERACJI W SYSTEMACH PROGMAN KADRY I PROGMAN PŁACE
PROGRAM WARSZTATÓW II LETNIEJ SZKOŁY FINANASÓW I PŁAC
I dzień warsztatów Progman Finanse - 18 sierpnia:
1. PRACA Z KARTOTEKĄ KONTRAHENCI
• Istota prowadzenia kartoteki kontrahenci
• Powiązanie kont rozrachunkowych z kontrahentem
2. PRACA W KARTOTECE DOKUMENTY
3. FUNKCJE USPRAWNIAJĄCE DEKRETACJĘ
• Korzystanie ze skrótów klawiszowych
• Tworzenie dokumentu na podstawie istniejącego
• Dodawanie pozycji dokumentów na podstawie wzorców
• Automatyczna dekretacja zaangażowania
• Automatyczna dekretacja wzajemnych rozliczeń między jednostkami
• Okresowa dekretacja przy wykorzystaniu funkcji Przeksięgowania
4. ROZLICZANIE DOKUMENTÓW
• Rozliczanie zobowiązań/należności po stronie WN/MA
• Księgowanie wpłat /zapłat przy użyciu przycisku F9
5. SPORZĄDZANIE SPRAWOZDAŃ BUDŻETOWYCH
• Sprawozdanie RB-27/27S/ZZ z wykonania planu dochodów budżetowych
• Sprawozdanie RB-28/28S z wykonania planu wydatków budżetowych
• Sprawozdanie RB-34S z wykonania dochodów i wydatków gromadzonych na rachunku wydzielonym
• Sprawozdanie RB-N o stanie należności oraz wybranych aktywów finansowych
• Sprawozdanie RB-Z o stanie zobowiązań wg tytułów dłużnych oraz poręczeń i gwarancji
6. ZAPIS SPRAWOZDAŃ DO PLIKU
• Zapis sprawozdań w formacie systemu Besti@
• Zapis sprawozdań w formacie systemu TREZOR 3.0
II dzień warsztatów Progman Płace - 19 sierpnia:
1. KOREKTA WYNAGRODZENIA/ZASIŁKU CHOROBOWEGO Z POWODU ZMIANY RODZAJU NIEOBECNOŚCI LUB RODZAJU PŁATNOŚCI
2. NALICZENIE ODPRAWY EMERYTALNO-RENTOWEJ
3. NALICZENIE NAGRODY JUBILEUSZOWEJ
4. WYPŁATY Z ZAKŁADOWEGO FUNDUSZU ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH
5. ZESTAWIENIA - KLASYFIKACJA BUDŻETOWA I KLASYFIKACJA ZADANIOWA
6. PRZYGOTOWANIE ZAŚWIADCZENIA RP-7
7. EKSPORT DANYCH DO SYSTEMU PROGMAN FINANSE
8. TWORZENIE PRZELEWÓW Z POTRĄCENIAMI, SKŁADKAMI ZUS I PODATKIEM
9. REJESTR OPERACJI W SYSTEMACH PROGMAN KADRY I PROGMAN PŁACE
Bartłomiej Ciszek - Senior Product Manager
Posiada tytuł magistra ekonomii ze specjalizacją Finanse, Audyt i Podatki, który zdobył na Uniwersytecie Ekonomicznym w Poznaniu. Wieloletnie doświadczenie w zakresie wdrażania programów i wsparcia klientów pomaga w zrozumieniu ich potrzeb i błyskawicznej reakcji na stawiane wymagania. Stała współpraca z jednostkami samorządu terytorialnego przekłada się na ciekawe, cieszące się zadowoleniem uczestników szkolenia. Odpowiedzialność za rozwój programów finansowo - księgowych sprawia, że wykonywana praca jest dla niego wielką przyjemnością. Prywatnie osoba empatyczna z dużym poczuciem humoru. Na co dzień fan sportów zespołowych, sam uwielbiający grać w siatkówkę.
Dawid Suprynowicz - Product Manager
Posiada wykształcenie kierunkowe w zakresie finansów i rachunkowości, które zdobył na Uniwersytecie Gdańskim. Codzienny kontakt z Klientami oraz uczestniczenie w procesie wsparcia posprzedażowego bezpośrednio przekłada się na jego relewantny udział w rozwoju systemów finansowo-księgowych. Regularnie prowadzone szkolenia oraz wdrożenia dla jednostek sektora finansów publicznych nieustannie poszerzają jego doświadczenie. Stanowi ono uzupełnienie bogatej wiedzy merytorycznej z zakresu finansów oraz księgowości. Prywatnie osoba energiczna, emanująca pozytywną energią. W wolnych chwilach koncentruje się na samodoskonaleniu poprzez regularne uprawianie sportu, w szczególności podnoszenia ciężarów. Interesuje się również beletrystyką kryminalną i sensacyjną.
Dagmara Pokorska - Senior Product Manager
Absolwentka Gdańskiej Wyższej Szkoły Humanistycznej, kierunek Marketing i Zarządzanie. Posiada kilkuletni staż pracy w dziele kadrowo–płacowym dużego przedsiębiorstwa. Jako Senior Product Manager zajmuje się projektowaniem oraz rozwojem oprogramowania kadrowo–płacowego. Prowadzi również szkolenia i wdrożenia z zakresu merytorycznej i technicznej obsługi programów. Czas wolny spędza aktywnie lub z dobrą książką.
Józefa Synak - Junior Product Manager
Absolwentka Akademii Morskiej w Gdyni i Uniwersytetu Szczecińskiego na kierunkach Zarządzanie oraz Finanse i Rachunkowość. Posiada 3-letnie doświadczenie przy prowadzeniu kadr i płac w biurze rachunkowym. Obecnie odpowiedzialna za systemy kadrowo – płacowe. W wolnym czasie gra w planszówki oraz chodzi po górach.
Aby dokonać zgłoszenia na wybrany przez Państwa rodzaj warsztatów, prosimy o dodanie w polu Uwagi formularza zgłoszeniowego jednej z trzech opcji:
1. warsztaty w ramach IV Letniej Szkoły Finansów
2. warsztaty w ramach IV Letniej Szkoły Kadr i Płac
3. warsztaty w ramach II Letniej Szkoły Finansów i Płac
Lokalizacja szkolenia: Dom Muzyka, Gdańsk ul. Łąkowa 1-2 Sprawdź na mapie
Harmonogram:
18 sierpnia:
9:00-15:00 - warsztaty komputerowe (w trakcie obiad)
19 sierpnia:
9:00-14:00 - warsztaty komputerowe (w trakcie obiad)
Zapytaj o ofertę na szkolenie specjalnie dla twojej firmy (jako szkolenie zamknięte)
Zapytaj o ofertęSkontaktuj się z nami aby dopytać kiedy będziemy to szkolenie organizować ponownie
Wyślij zapytanieMasz pytania? Zadzwoń lub napisz!
Ogólna infolinia: 801 04 45 45
Szkolenia:
PL-szkolenia@wolterskluwer.com
Szkolenia Progman:
szkolenia.progman@wolterskluwer.pl
Szkolenia Kancelaria Notarialna:
PL-szkolenia.zam@wolterskluwer.com